Что подарить работникам на корпоратив. Советы экспертов и идеи руководителей: что подарить сотрудникам на Новый год

Когда мы выбираем подарки друзьям и родным, мы узнаём, о чём они мечтают, чего хотят, что любят, а чего терпеть не могут. Когда мы поздравляем коллег и партнёров, возможности найти идеальный подарок каждому просто нет. Этикет не позволяет выходить за рамки делового общения, а количество контактов может быть настолько велико, что выбрать индивидуальный подарок нереально.

Но дарить на Новый год что-то совсем банальное не хочется. В конце концов, цель новогодней рассылки презентов заключается в том, чтобы порадовать коллег и напомнить о себе.

Мы составили список подарков, безопасных с точки зрения корпоративной этики. Но у каждого из них есть своя фишка, которая превратит формальную новогоднюю рассылку сувениров в настоящий праздник.

Больше чем календарь

Обычно после Нового года в каждом кабинете раскладываются все полученные на праздник календари и при помощи голосования выбирается самый-самый. А если пространство большое, то на лучшие экземпляры откроется охота.

Календарь-футляр окажется на стене в кабинете босса. Что именно можно сложить в коробку, придумайте сами: кружку, термос или то, что туда наливают. А когда содержимое извлекут, коробка не полетит в мусорное ведро, а трансформируется в календарь и две подставки для чашек. Плюс такой прочный календарь сохранит внешний вид на протяжении всего будущего года.

Выбрать можно футляр из картона или из фанеры и напечатать на нём всё что угодно.

Открытки из дерева с приветом из детства

Открытка обыкновенная эволюционировала: её можно трансформировать в ёлочную игрушку или поставить на стол в качестве приятного сувенира.

Такой подарок нужно делать людям, которые вам по-настоящему нравятся. Представьте, как здорово получить перед Новым годом в подарок настоящую игрушку, нарядить ёлку… В общем, деревянная открытка-трансформер - это способ переслать людям праздник и остаться в рамках делового этикета. Можно использовать готовое решение или заказать собственную открытку, совсем непохожую на те, что продаются в магазинах.

Невозможно вообразить современного человека без смартфона. Какой бы ни была работа, связь должна быть под рукой. Обнаружить в середине рабочего дня разряженный телефон, когда вы в дороге и не можете привязать себя к розетке, - крайне неприятная ситуация. Помогите партнёрам оставаться на связи, подарив внешний аккумулятор с новогодней тематикой или с логотипом вашей организации.

Ручки, ежедневники, блокноты с фирменным дизайном - классика корпоративных подарков. Это полезно и красиво, а такое сочетание всегда выигрывает, особенно если дарить канцтовары сразу наборами. Заказывая комплекты у магазина Profsuvenir.ru, вы можете сами выбирать, какие предметы войдут в набор, или заказать разработку дизайна с нуля. В общем, это будет не очередной безликий тандем «блокнот + ручка с чьим-то логотипом», а подарок, сделанный с душой.

Особенно полезные открытки

В некоторых офисах после праздников вспоминают, кто из контрагентов прислал открытку, а кто не прислал. Правда, большинство открыток всё равно выкидывается сразу после получения.

Как напомнить о себе партнёрам и выйти за границы стереотипного подарка? Прислать открытку, которую захочется оставить. То есть вот такую, с флешкой.

Подарочные наборы с хорошим вкусом

Подарки на Новый год для коллег должны быть универсальными, ведь подстроиться под вкусы каждого человека невозможно. Чай относится именно к таким подаркам: сложно представить компанию, в которой работают без перерыва на чашку ароматного напитка. А если в набор добавить сладости с разными вкусами и ароматические свечи (которые точно отправятся к сотрудникам домой), то о вас ещё не раз вспомнят с теплом и благодарностью.

Несъедобные мандарины для хорошего настроения

Новый год всегда пахнет мандаринами. И вот такой приятный подарок для весёлого коллектива поможет долго вспоминать зимний праздник. Яркое мандариновое мыло с полезными маслами и настроение поднимет, и обязательно пригодится в офисе.

Добрый день!

Сегодня я расскажу вам:

О стратегиях при выборе корпоративных подарков.

Как сделать так, чтобы ваш логотип попал на страницу Лиги читающих компаний.

Стратегия корпоративных подарков.

В детстве я ненавидела ходить на дни рождения друзей, потому что у меня всегда были ужасные подарки. Их второпях покупала мама. Я хорошо усвоила урок — прийти с плохим подарком значит испортить праздник себе.

Сейчас я смотрю на то, чем партнеры засыпают в декабре наш офис: алкоголь, чай, конфеты. Кажется, моя мама помогает с подарками и им:-)

Для многих компаний корпоративные подарки — большой кусок бюджета. Но они все равно действуют без стратегии. Наверное, считают, что рационализировать подарки нельзя. Но они ошибаются — вы удивитесь, как много графиков мы собрали для вас в этой рассылке.

Мы провели небольшое исследование, чтобы найти ответы на вопросы:

Можно ли улучшить подарок, сократив на него бюджет?

У каких подарков больше шансов понравиться?

Что говорит ваш подарок и что слышит получатель?

Как придумать идею подарка?

Как улучшить подарок, уменьшив бюджет?

Живет парень Вова. У его девушки Кати скоро день рождения. Вова решил нарисовать фею и напечатать Кате футболку с этой картинкой и ее ником @feya. Но не успел заказать.

В день Х Вова без подарка. По дороге в ресторан он забегает в «Л’Этуаль» и покупает подарочную карту на 3000 рублей. Меньше — несерьезно. Приходить с карточкой — все равно что с пустыми руками, поэтому Вова покупает цветы. Букет стоит 500 рублей.

В итоге Вова потратил 3500 рублей на подарок, который понравится Кате гораздо меньше, чем понравилась бы футболка за 700 рублей. Бюджет превышен в пять раз. Подарок хуже в разы.

Нет прямой зависимости между ценой подарка и его воспринимаемой ценностью.

Расходы на подарок можно сократить, придумав оригинальную идею .

Расходы на подарок можно сократить, заказав его заранее .

Все это имеет отношение и к корпоративным подаркам — хорошая идея и время могут сэкономить вам большие деньги и умножить впечатления.

С корпоративными подарками на Новый год есть еще и такая зависимость — чем позже вы «опомнились», тем дороже вам обойдется подарок.

Что кому дарить?

В сети полно исследований о подарках. Многие бизнес-издания проводили опросы, мы их проанализировали и сделали выводы.

Вывод № 1. Два главных критерия оценки подарка — полезность и оригинальность.

Рисуем карту подарков по этим двум признакам.

Дирижерская палочка руководителю — это оригинально, но бесполезно, а настенные часы наоборот — полезны, но не оригинальны.

Лучший подарок поселится в правом верхнем углу — полезный и оригинальный именно для вашего получателя.

Карта подарков легко преобразуется в матрицу, которая поможет разобраться, что кому дарить. Матрица делит все подарки на четыре типа:

1) оригинальные-бесполезные

2) оригинальные-полезные

3) неоригинальные-бесполезные

4) неоригинальные-полезные.

Каждый сегмент матрицы несет свое сообщение.

Реакция на сообщения бывает такой.

Неоригинальные-бесполезные подарки никому не нужны, а оригинальные-полезные — наоборот. Чтобы лучше понять, что к чему, пройдемся по зонам матрицы — от худших к лучшим.

Красная зона. Просто не делайте этого

Если подарок неоригинален и бесполезен — это провал. Сколько бы он ни стоил.

«Худшим подарком была тяжелая стеклянная штука с надписью компании, подарившей её. Места занимает много, но несолидно держать на своем столе или шкафу монумент не своей организации».
Ирина Тырышкина, помощник капитана. Источник — HR-Journal

С двумя желтыми квадратами попасть сложно, но можно. Если вы хорошо знаете свою аудиторию.

Оригинальные-бесполезные подарки обычно дарят тем, у кого «все есть». Но они могут понравиться не только им. Творческие люди, программисты, дети в душе — есть круг людей, которые оценят оригинальность бесполезного-оригинального подарка.

Наш.Лось = «нашлось». От слогана Яндекса «Найдется все». Когда я работала в Яндексе, мы часто получали в подарок бесполезные вещицы, как этот лось-конструктор. Подарок понравился коллегам-программистам. Лося собирали задом-наперед, фотографировали в самых неожиданных местах офиса. В общем, лось «сделал» тот праздник.

Не дарите такой подарок материалисту — тому, кому важнее утилитарные свойства подарка.

«Не нравятся новогодние сувениры, которые не несут никакой функциональной нагрузки и вынуждают меня заниматься сначала складированием, а потом выбрасыванием».
Елена Качура. Источник — HR-Journal

Полезные-неоригинальные подарки могут понравиться как раз этой группе. Встречаются хорошие отзывы о ручках, кружках или зонтах с логотипами.

«Из моих любимых: кубик-трансформер-календарь, стильный набор авторучка + брелок + карманная визитница (всё дорого, хорошо упаковано, с логотипами ТМ); кружка мятая неправильной формы с логотипом; калькулятор прозрачный сенсорный».
Валерий Казаченко. Источник — HR-Journal

Вывод № 2. Если получатель — программист или дизайнер, делайте ставку на оригинальность. Если бухгалтер или бюджетник — на пользу подарка.

Зеленая зона. Сверхзадача

У оригинального-полезного подарка больше шансов понравиться любому, но придумать его сложно. Вот несколько способов:

1. Возьмите что-то из полезного-неоригинального и добавьте большую идею

Календарь — это избито, но полезно. Оригинальный календарь «Сахарок на каждый день» дарила в 2014 году компания DMG.

Идея календаря ясна из инструкции. Кормите сахарком коня и будьте в новом году каждый день «на коне».

2. Берите объемом

«Самый запоминающийся подарок, который я получал на Новый год, — это огромная банка икры».
Вячеслав Яхин, «Евросеть»

«Тот предновогодний рабочий день встретил меня неожиданно. Рабочий стол был заставлен множеством ярких кульков, свертков. В них был праздник: хлопушки, конфетти, бенгальские огни, загадочные маски. Удивительно, но было ощущение, что меня не просто поздравили, а наградили атрибутами радости из детства».
Ярослава Ракитина, КУА «КИНТО»

3. Устроить запоминающийся процесс дарения

Упаковка подарка — это не только коробка, но еще и процесс дарения. В некоторых компаниях разыгрывают подарки в настольной игре. В других — тянут бумажки из новогодней шапки.

Высший пилотаж — соединить подарок и ритуал дарения в единое целое. Компаниям, которые покупают в МИФе книги в подарок сотрудникам, мы рекомендуем такой сценарий.

Шаг 1 . Задолго до Нового года заверните книги в зеленую бумагу, сложите их елкой. Не забудьте приклеить ярлычки с именем получателя. Пусть книжная елка украшает офис и возбуждает любопытство коллег.

Шаг 2 . В последний рабочий день уходящего года устройте церемонию вручения книг с дипломами. Самому креативному сотруднику подарите книгу «Творческая личность» и диплом с таким званием. Сотруднику, который больше других заботится о здоровье, — диплом и книгу «До смерти здоров». Идеи званий для дипломов черпайте из названий наших книг .

4. Откажитесь от подарка

«Прочитав в 2012 году книгу Филипа Котлера „Маркетинг 3.0“, я поселил в своей голове мысль о том, что гораздо справедливее было бы потратить деньги на благотворительные цели. Продвинуть идею с первого раза не получилось. Пришлось столкнуться с убеждением коллег, что „клиенты не поймут“. Спустя два года я вернулся к этой идее. Решение было найдено следующее: мы перечисляем в детский дом или больницу бюджет, выделенный на подарки, а клиентам дарим открытку и рисунок ребенка, который получил то, о чем давно мечтал».
Андрей Гришин, маркетолог компании СовИн Тех

5. Проведите мозговой штурм

Алена Макова — один из первых маркетеров МИФа — прислала несколько идей для мозгового штурма, который они с коллегами используют в своем проекте «Подаркинг ».

Читаем про компанию и накидываем много разных слов вокруг ее деятельности (качества, предметы, прилагательные), дальше пытаемся их соединить и придумать предметы, их символизирующие. Пример: компания занимается автоматизацией процессов, как можно отразить это в новогоднем подарке? Автоматизация главного праздничного процесса, открывания вина: подарок — автоматический штопор.

Больше идей для мозговых штурмов по подаркам читайте в блоге Алены.

Вывод № 3 — заключительный. Продуманный подарок скажет партнеру, что ваша компания сильна стратегией (умение планировать загодя) и инновациями (умение рождать новые идеи). «Ленивый» подарок расскажет обратное.

На этом почти все.

Наш коммерческий директор Дмитрий Утробин просил напомнить вам, что в МИФе можно заказать специальные тиражи книжек для корпоративных подарков. Наши дизайнеры оформят их, как вам хочется, а Алина посоветует лучшее, что у нас есть на вашу тему.

Откровенно говоря, печать тиража — это долгий процесс (от месяца), поэтому вы едва успеете к новогодним праздникам — разве что оперативно напишете на [email protected] .

Как разместить ваше лого на странице Лиги

Многие из вас писали, что хотели бы видеть свой логотип на странице Лиги читающих компаний. Наш IT-отдел сделал это возможным. Присылайте логотип 115 на 115 пикселей в формате jpeg на [email protected] . Это очень важно — мы разместим его, только если присланный файл будет соответствовать требованиям.

Если в ответ вы захотите разместить логотип Лиги на вашем сайте, напишите об этом в письме. Мы пришлем вам подходящий.

Как всегда жду ваших писем и предложений по развитию Лиги на [email protected] .

Всего хорошего!

Наталья Бабаева

Менеджер маркетинговых проектов

Издательство «МИФ»

На работе человек проводит треть своего времени, и офисные товарищи для него становятся уже не чужими людьми. Коллективом преодолеваются не только трудовые, рутинные заботы, но и совместно отмечаются праздники. Поэтому тема «подарки коллегам» всегда актуальная. Бесспорно, сотрудников никто не выбирает, есть и такие, что здороваться нет желания, но в большинстве случаев в коллективах все же принято рождения, мужским, женским днем и Новым годом. И каждый раз приходится думать, чем порадовать сослуживца.

Кто останется с подарком?

«Дарить что-то или нет?» — может возникнуть вопрос у человека, недавно пришедшего работать в новый коллектив. Тут все зависит от традиций компании. Не стесняясь можно узнать у стажирующего сослуживца, какие подарки, в офисе предусмотрены.

При этом новичок не обязан одаривать всех сотрудников на Новый год или другой праздник, дабы произвести впечатление «рубахи-парня». Если в коллективе не принято никого поздравлять цветами и презентами, то можно предложить такую традицию или же согласиться с установленными порядками.

Есть в коллективе люди, которых хочется порадовать в радостный для них день, преподнеся им сувенир лично. Это допустимо, но только не для начальника. Такой поступок расценивается офисными товарищами, как способ угодить шефу в своих корыстных целях. Поэтому желательно дарить от всего коллектива.

Уместный презент

Как правило, по поздравления сотрудников носят неиндивидуальный характер. То есть, на день рождения или на празднуемые всеми 8 Марта, 23 Февраля преподносятся подарки коллегами, а не по отдельности. Конечно, если на работе завязались дружественные отношения, то помимо общего презента, можно уважить человека подарком «от себя». Это уже по желанию.

В любом случае сувенир должен соответствовать официальной обстановке, иными словами, быть уместным для обеих сторон. Угадать вкусы и предпочтения людей, с которыми общение проходит в определенных рамках, сложно. Куда легче обстоят дела с выбором презента близкому человеку. Но от этого никуда не деться, поэтому никогда не следует дарить сотруднику обереги, религиозные предметы, приколы, парфюмерию, одежду (кроме галстука), косметику и ювелирные украшения.

Идеи на День защитника Отечества

Подарки на 23 Февраля коллегам ограничиваются ценовым диапазоном. Особенно тогда, когда в коллективе преобладает мужская офисная диаспора. Универсальным поздравлением от женщин послужит торжественный обед или огромный торт, украшенный по военной тематике.

Если планируется преподносить сувениры индивидуально каждому мужчине, тогда следует приобретать их равноценные. Хорошо бы подчеркнуть индивидуальность человека и не заказывать оптом одинаковые безделушки. Итак, подарки на 23 Февраля коллегам:

• Шаржи. Добродушно-юмористическая карикатура - это способ выделить каждого мужчину в офисном товариществе.
• Несессеры станут отличным презентом для сотрудников, которые по долгу своей службы вынуждены часто ездить в командировки.
• Обложки на паспорт, накопители, элитный алкоголь, чайно-кофейные наборы - хоть и банальные презенты, но всегда актуальные. Выделить их из череды избитых подарков можно презентацией. Например, дополнением к ним послужит оформление неофициального диплома, подтверждающего незаурядность личности, авторитет и достоинства, которые также можно перечислить в торжественном документе.

Чем удивить женщин на 8 Марта?

Если подарок коллеге-мужчине может обойтись без сопровождения букета цветов, то для женщины эта часть подарка просто обязательна. Интересно оформленная цветочная композиция с добавлением фруктов и конфет вообще может заменить ряд ненужных презентов и стать полноценным подарком для сотрудницы. Для этого потребуются поднос, цветы, упаковочная бумага или сетка, любые фрукты, сладости и, конечно же, госпожа Фантазия. Отлично, если гастрономические составляющие композиции будут подобраны согласно вкусу получателя.

Собирается оригинальный подарок коллеге следующим образом:

1. В центр подноса укладывается влажная флористическая губка, в которую вонзаются недлинные стебли растений.
2. По краю плато размещаются фрукты и конфеты.
3. Расстилается бумага или сетка, по центру ставится собранный цветочно-фруктовый поднос и края упаковочного материала связываются вверху всей композиции с помощью праздничной ленты.

Более простым способом создания подобного шедевра является флористическо-продуктовая композиция в корзине. Кстати, на усмотрение дарителя можно дополнять ее другими интересными элементами, например, добавить бутылку вина, шампанского или кофе с чаем.

Мандариновое настроение

Укрепить отношения с сотрудниками и создать новогоднее настроение помогут подарки коллегам в преддверии этого волшебного праздника. Но вот какой выбрать презент, чтобы и по характеру сослуживца подходил, был недорогой и памятный? Все украшают свою квартиру к новогодним праздникам, поэтому новая декоративная вещица никому не помешает. А чтобы выделить ее из числа остальных, можно, например, на елочных шарах написать маркером пожелания.

Съедобные наборы, такие как имбирные пряники в виде елочек или печенье из корицы, сложенные в празднично оформленный коробок, отлично создадут атмосферу приближающегося праздника.

Подарок коллеге мужчине или женщине на Новый год: гирлянды в кабинет, фуршет, гастрономические наборы (мандарины, икра, игристое вино), елочные украшения.

Бюджетные варианты

Выразить признательность и проявить внимание своим офисным приятелям можно и посредством вручения небольших презентов. Недорогие подарки коллегам - это вовсе не повод для стеснения. Ведь кто, как не они, знают финансовый потенциал предприятия.

Самым дешевым поздравлением являются пожелания. Для того чтобы их оставить в памяти товарища, достаточно обратиться в фотоцентр или полиграфический офис. Можно на формате А-4 распечатать коллективное фото либо тематическую картинку и поверх изображения напечатать теплые слова сотруднику или же перечислить его лучшие качества.

Если нет времени бегать в поисках фотосалонов, то не таким оригинальным, но нужным подарком станут кружка-хамелеон, эспандер, рамка, держатель для записок, игрушки из фетра, фонарики, подставки под бижутерию или ключи.

Творческий подарок коллеге по работе

В случае поздравления группы людей креативной идеей послужат пожелания, прикрепленные к конфете. Сладости с напутственными словами следует сложить в мешок (тематический атрибут Нового года) и предложить сослуживцам выбрать вслепую конфету, которая будет сопровождаться поздравительными речами.

Мужчине или женщине, в зависимости от интересов виновника торжества, оригинальным презентом послужат сертификат в салон красоты, массажный кабинет, на конную прогулку, рыбалку или билеты в театр, кино, на выставку.

В эру электронных технологий современному человеку можно преподнести платный доступ к приложению электронного планировщика дел, который заменяет бумажный вариант ежедневника.

Создать настроение имениннику помогут шары. Ими необходимо украсить рабочее место коллеги. А если с фантазией все в порядке, то дополнением к такой встрече виновника торжества послужит стенгазета, созданная офисными товарищами.

Этикет официального дарения

Важен вид подарка, то есть если преподносится ручка, то ее необходимо упаковать. Праздничная обёртка, предназначенная для официальной презентации, не должна быть пестрой и аляповатой.

Преподносить подарки коллегам следует с улыбкой и словами пожеланиями. Подчеркивать дороговизну презента и сложности в его выборе нельзя.

«Хороша ложка к обеду» — эта истина касается и поздравлений. Сотруднику необходимо вручить подарок накануне торжества. Но если по обстоятельствам не получается вовремя презентовать сюрприз, то лучше в сам праздник поздравить по телефону коллегу и сказать, что в ближайший рабочий день его ждет подарок от офисных друзей.

Если намечается корпоратив, значит, есть и знаменательное событие, которому он посвящен. Это может быть Новый год, юбилей компании, 8 Марта, 23 февраля или профессиональный праздник. В любом случае неминуемо решение вопроса, что подарить на корпоратив сотрудникам и руководству? Давайте постараемся оптимизировать ответ, подобрав наиболее универсальные к любому событию и дате презенты. Беспроигрышным вариантом станут бизнес-подарки с логотипом компании. Они заказываются индивидуально, а потому являются эксклюзивными, независимо от того, ручку или пресс-папье вы решили персонализировать и преподнести. Важно учесть сумму, которая выделяется на корпоративные подарки. Если вы обладаете большими возможностями, то можете заказать личный подарок каждому сотруднику. Опять же, решите, что подойдет больше - полезные для работы приспособления и гаджеты или наоборот, отвлекающие и расслабляющие. Перечислим несколько идейных, на наш взгляд, сувениров. Флешка-ручка станет практичным знаком внимания, которым каждый сотрудник гарантированно будет пользоваться на работе. Можно заказать настольный набор, представленный лотком для бумаг и стикеров, отделением для скрепок, подставкой для ручек и изящными часами. Такое украшение на рабочем столе каждого офисного работника внесет изюминку в интерьер. Можно отдать предпочтение разным по дизайну, но непременно солидным комплектам, таким как «Дворянское собрание» или «Балтимор». Набор William Lloyd, состоящий из ручки и подставки, подойдет руководителю и станет респектабельным украшением его кабинета. Все внимание привлекает креативная подставка в виде руки, которая держит ручку. Любой подарок должен отражать статус одариваемой персоны, подчеркивать состоятельность и престиж. Желая увидеть счастливые лица своих сотрудников, руководитель, конечно, может устроить всем отпуск, но это явно негативно скажется на тенденции развития компании. Потому предлагаем не рисковать и сделать не менее фееричный, но более разумный презент в виде подарочных сертификатов на посещение массажа или спа-салона. Также актуальными в преддверии новогодних праздников являются сертификаты на определенную сумму, позволяющие закупиться в разных магазинах, например, товарах для дома, косметики, бутиках. Здесь специфику определяйте исходя из числа сотрудников мужского и женского пола. Возможно, вы решите приобрести билеты на футбольный матч и сделаете своих сослуживцев самыми счастливыми на свете. Идея неформального общения является очень выигрышной, поскольку позволяет работникам лучше узнать друг друга и еще больше сплотить коллектив. Для этого совсем не обязательно выходить за пределы рабочей зоны. В перерыв можно изрядно повеселиться, собирая огромную картинку из пазлов всем коллективом или ища очередное решение объемной головоломки. Дартс или рулетка также позволят с пользой провести время, отключившись от рабочих вопросов, а затем снова взяться за дело со свежими мыслями и идеями. Красивым и желанным будет подарок, преподнесенный от чистого сердца.

Зачастую, идеи корпоративных подарков продумываются ближе к грандиозному событию. Идеи подарков зависят от грядущего торжества. Это может быть новогодний корпоратив или праздник в честь международного женского дня 8-го Марта, или же ко дню 23-го февраля, когда все женщины стараются изысканно поздравить своих коллег мужчин.

Помимо всего прочего, существует еще одна градация подарков, которые необходимо презентовать на корпоративе, а именно:

• презенты для высшего руководства;
• подарки для персонала;
• подарки VIP клиентам;
• подарки деловым партнерам.

Подарки на 8-е марта

Например, «на носу» 8-е марта, а идеи подарков для женщин коллеги мужчины еще даже не рассматривали. В таком деликатном деле, конечно же, помогут цветы. Но это настолько тривиально, что только цветы – уже не прилично. На 8е марта необходимо продумать особенные презенты, поскольку праздник очень женственный, деликатный и романтичный. Для каждой женщины в своем роде – это второй день рождения.

Для таких случаев уместно будут плетеные небольшие корзиночки из ассорти конфет и фруктов. Такая корзинка украсит любой стол, а избитая коробка вкусных конфет уже отойдет на второй план. С таким презентом девушка или женщина почувствует себя значимым и ценным сотрудником. Помимо корзинки с конфетами можно заказать лимитированную серию недорого парфюма или эксклюзивные наборы арома-спа.

Подарки на 23-е февраля

Идеальным подарком для мужчины в канун дня защитника отечества, 23-е февраля, может стать элегантная корзина с хорошим и качественным спиртным. Такой подарок по достоинству оценят мужчины, поскольку средства для бритья – уже избитый номер.

Сегодня, такие корпоративы в честь 23-го февраля отмечают всегда, даже в небольших фирмах. Все дело в том, что во время динамического роста любой сферы деятельности наряду с прогрессивными веяниями, времени на отдых практически не остается, поэтому каждый человек стремится компенсировать не только рабочие будни, но и порой выходные, отдыхом на корпоративах.

Женщины заранее продумывают презенты и сюрпризы для своих сотрудников мужчин, чтобы подарок предназначался не только для повседневного пользования, но и нес какую-то смысловую нагрузку. Например, хорошим подарком на праздник 23-го февраля могут стать наборы для офиса или кожаные дорогие ежедневники, качественные зонты или будильники в виде шины или книги, футляр для галстуков или термочашки.

Подарки для персонала

Подарки для персонала могут носить символичный подарок. Это могут быть:

• чашки с логотипом компании;
• подарочные сертификаты для женщин и мужчин, например, определенной торговой марки косметики;
• офисные наборы;
• подарочные корзины: конфеты, алкоголь, арома-спа;
• оригинальные подставки для документов;
• подставки на сидение для осанки;
• термочашки;
• зонты;
• дорогие ежедневники и др.

Необходимо просчитать, сколько средств компания или фирма готова потратить на корпоративные подарки. В основном сумма колеблется от 6 -7 долларов до 25 -30 долларов.

Очень часто корпоративные мероприятия происходят «на выезде». Для этого заказывается какой-нибудь дорогой гостиничный комплекс, где есть и ресторан, и бар, и боулинг, и бильярд, и ночной клуб. В одном месте персонал «оттягивается по — полной», без ущерба для здоровья. На таких корпоративных вечеринках помимо развлекательных и увеселительных конкурсов и мероприятий, зачитывается официальная часть, где подробно рассказывается о достижениях и продвижении компании. Объявляются лучшие сотрудники всех отделов, которые награждаются именными грамотами и которым вручаются дорогие презенты, а именно бытовую технику и даже авто. Многих отмечают и презентуют туры на уикенд в Турцию или Египет, а также награждают денежной премией.

Все эти этапы корпоративных вечеринок созданы специально для повышения конкурентно способности внутри коллектива, таки образом отсеивается «слабое звено» и продвигается «сильное». Некоторых сотрудников на новогодних корпоративных вечеринках не только премируют, но и повышают в должности, такой стимул – лучшее вознаграждение и повод задумать остальным коллегам.

В зависимости от статуса фирмы и ее «золотого запаса», подарками для лучших сотрудников могут быть именные часы или даже ювелирные украшения. Очень часто мужчинам презентую запонки или булавку для галстука, а женщинам часы, подвески или броши. Второе место «в рейтинге топ подарков» могут занимать планшеты, телефоны и ноутбуки. Такие подарки будут всегда полезны, поскольку мобильный сотрудник может продуктивнее работать, что в перспективе отразится на успехе и прибыли компании.

VIP — клиенты

Подарки для VIP — клиентов – отрасль, где необходимо тщательно продумать все до мелочей, поскольку это именно те люди, которые непосредственно своими «капиталовложениями» пополняют бюджет компании. Вам необходимо презентовать подарок так, что бы VIP — персона почувствовала себя значимой.

Сам презент может носить и символический характер. Это могут быть:

• ежедневники и авторучки, но обязательно с логотипом компании;
• алкоголь или «сладкий» набор, опять — таки же, с логотипом предприятия;
• чашки или подставки для документов.

Если компания или фирма располагает бюджетом, подарок может быть эксклюзивным и дороги. В этом случае можно презентовать: фондю, эксклюзивные флешки, набор для глинтвейна, дорогой алкоголь, «нано безделушки» и прочее. Упаковка такого подарка обязательно должна быть качественной, подарочной и с логотипом корпорации.